ACTUALIDAD
3 de abril de 2025
Hoy es el Día del Servicio Doméstico: se cobra el doble
Cada 3 de abril, los empleados del servicio doméstico tienen derecho a un día no laborable con goce de sueldo, ya que se celebra el Día del Personal de Casas Particulares.
Esta fecha fue instituida en conmemoración de la creación del régimen legal específico que reconoce y regula los derechos los empleados del servicio doméstico.
La promulgación de la Ley 26.844, en 2013, marcó un hito en la historia laboral del servicio doméstico. Por ello, se recuerda esta fecha cada año.
Si el empleado doméstico no trabaja ese día, debe recibir su salario habitual sin ningún tipo de descuento. Por el contrario, si el trabajador presta servicios el 3 de abril, el empleador está obligado a pagar el salario correspondiente al día más un recargo del 100%, es decir, el doble de la remuneración habitual.
Los sueldos del mes de abril son los siguientes según la tarea realizada:
Supervisores
- Con retiro: $3.454 por hora y $430.878 por mes.
- Sin retiro: $3.783 por hora y $479.950 por mes.
- Con retiro: $3.270 por hora y $400.310 por mes.
- Sin retiro: $3.585 por hora y $445.613 por mes.
- $3.089 por hora y $390.567 por mes.
- Con retiro: $3.089 por hora y $390.567 por mes.
- Sin retiro: $3.454 por hora y $435.246 por mes.
- Con retiro: $2.863 por hora y $351.233 por mes.
- Sin retiro: $3.089 por hora y $390.567 por mes.
COMPARTIR:
Notas Relacionadas
Comentarios
Leo
LEO (del 24 de julio al 23 de agosto)
Tu paciencia será testeada en múltiples oportunidades. No flaquees si no quieres que tus acciones lleven a desenlaces críticos. Encuentras refugio en el positivismo y calidez de tu pareja. Ella te permite vislumbrar un mundo completamente nuevo. Planifica a largo plazo cuando tomes decisiones sobre la dirección a seguir en tu trabajo. Siempre proyéctate hacia delante.Sugerencia: No permitas que los malos pensamientos alteren tu forma de conducirte en la vida. Sé precavido, pero no dejes que el negativismo te gobierne.
| OFICIAL COMPRA | OFICIAL VENTA |
|---|
